Milli Eğitim Bakanlığınca 2025 yılı Ağustos ayında yapılan norm fazlası öğretmen atamalarında, henüz yönetmelikte düzenlenmemiş olan ilçe grubu uygulamasına yer verilmesi, hem yapılan atamaları dayanaksız hale getirmiş, hem de öğretmenlerimizin uzak ilçelere atanmalarından dolayı mağduriyetlere sebebiyet vermiştir. 7528 sayılı Öğretmenlik Mesleği Kanunu hükümlerine göre ilçe gruplarının belirlenmesi için yönetmelikle düzenleme yapılması gerekmekte iken, Milli Eğitim Bakanlığı tarafından coğrafi koşullar, ulaşım imkanları gibi her il için geçerli olacak hiçbir belirleyici kriter olmaksızın belirlenen ilçe gruplarının atama ve yer değiştirmelerde esas alınması, mevzuat bakımından dayanaksız olduğu gibi Öğretmenlik Mesleği Kanunu’na da aykırıdır. Öncelikle, ilçe gruplarının yönetmelikle belirlenmesi ve bu belirlemede coğrafi koşullar ve ulaşım imkanları kriterlerin esas alınarak mağduriyete yol açacak düzenlemelerden kaçınılması gerekirken, henüz bu hususta yayımlanmış bir yönetmelik bulunmadığı halde ilçe grubu belirlenerek atama yapılması, çok sayıda öğretmenimizi mağdur etmiştir.
Bakanlıkça belirlenen ilçe gruplarına baktığımızda ise birbirine çok uzak olan, ulaşımı zor ve ulaşım imkanları kısıtlı ilçelerin aynı ilçe grubu içinde bir araya getirildiği görülmektedir. Örneğin; Ankara İli’nin Elmadağ ile Ayaş İlçeleri aynı ilçe grubu içinde yer almaktadır. Ancak bu ilçeler arasında yaklaşık 115 km mesafe bulunmakta olup, iki ilçe arasında gidiş-geliş yapmak öğretmenlerimiz açısından son derece zordur. Bu durum, aile bütünlüğünün korunması ilkesi ile de bağdaşmamaktadır. Bu nedenle ilçe gruplarının yeniden gözden geçirilerek, yönetmelikte yapılacak düzenleme ile söz konusu mağduriyetlerin önüne geçilmesi şarttır.
Öte yandan yeni norm güncellemesi yapılmadan re’sen atamaların yapılmış olması sebebiyle sıra tayinlerinin amacına ulaşmasını engellemiştir.
Yeni eğitim öğretim yılında okulların norm sayılarında değişiklik olacaktır. Norm güncellemesi yapılmadan gerçekleştirilen atamalar, öğretmenlerimizin atandıkları okulda yeniden norm fazlası olmasına ya da aynı branşta yeniden öğretmen ihtiyacına neden olabilecektir.
