ÜNİVERSİTE ÇALIŞANI 4/B’LİLER DE MESAİ ALABİLMELİDİR!

Üniversiteler bünyesinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/B maddesi uyarınca görev yapan sözleşmeli personel sözleşmelerinden kaynaklı olarak mesai saatleri dışındaki fazla çalışmaları karşılığında ücret alamamaktadırlar. Sözleşmeli personel; yaptıkları fazla çalışmalar karşılığında, herhangi bir ücret alamadıkları gibi, fazla çalışma karşılığı olarak ücretli izin de verilmemektedir.  Yapılan bu haksız uygulamanın düzeltilmesi için Maliye Bakanlığına yazı yazdık.

Son Haberler

TÜRK EĞİTİM-SEN’DEN BİR HUKUKİ SONUÇ DAHA: RE’SEN ATANAN ÜYEMİZİN İŞLEMİ İPTAL EDİLDİ!

Türk Eğitim-Sen olarak, üyelerimizin haklarını her platformda savunmaya ve aile bütünlüğünü korumak adına mücadele...

REKTÖRLÜĞÜN USULSÜZ UYGULAMASINA İSTİNAFTAN İPTAL KARARI

Genel Merkez adına, Sakarya Üniversitesi'nde 12.05.2023 tarihinde üniversitenin kayıt birimine üst yazı ile 100...

TÜRK EĞİTİM-SEN’DEN, ÜYESİ ÖĞRETMENİN ARTIRIMLI HİZMET PUANINA İLİŞKİN HUKUK ZAFERİ

Türk Eğitim-Sen olarak, üyelerimizin özlük haklarını koruma ve uğradıkları haksızlıkları giderme konusundaki kararlı hukuki...

KIDEM AYLIĞINDAKİ 25 YIL SINIRINI YARGIYA TAŞIDIK!

Kıdem aylığı hesabında uygulanan 25 yıllık kıdem üst sınırının kaldırılması ve emekli maaşının gerçek...