MEB İNSAN KAYNAKLARI NE İŞ YAPAR?

       

     Millî Eğitim Bakanlığı Eğitim Kurumları Yöneticilerinin  Atama ve Yer Değiştirmelerine İlişkin Yönetmeliğin Atama ve yer değiştirme dönemleri başlıklı 23.Maddesinin (Değişik : 09.08.2011/28020 RG) (1) a) bendi “a) 18 inci, 19 uncu ve 20 nci maddeleri kapsamında seçme sınavı sonucuna göre müdürlük, müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığına yapılacak atamalar ilgili yılın ocak-şubat aylarında yapılır. Bu bent kapsamında yapılacak atamalar Valiliklerce gerekli görüldüğü hallerde kadro imkânları ve ihtiyaç çerçevesinde ocak ve şubat ayları dışında da,” şeklinde düzenlenmiştir.

        Ancak günümüze kadar geçen süreçte sınava dayalı yönetici atamalarına ilişkin hiçbir adım atılmamıştır.

Türk Eğitim–Sen olarak, yaşanan bu belirsizlik ve kaosun ortadan kaldırılması ve sınava dayalı yönetici atamalarının bir an önce takvim çerçevesinde yapılması için İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğünün bir an önce illere bilgi vererek harekete geçmesini, sınava dayalı yönetici atamalarının bir an önce yönetmelikteki takvim çerçevesinde yapılmasını, yapılmaması halinde İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü hakkında suç duyurusunda bulunacağımızın bilinmesi hususunda Milli Eğitim Bakanlığı’na yazı yazdık.

 

İlgi yazı için tıklayınız ( )

 

Son Haberler

NORM FAZLASI RE’SEN ATAMADA YENİ BİR YÜRÜTMEYİ DURDURMA  KARARI 

Sendikamız üyesinin, norm kadro fazlası olduğu gerekçesiyle re’sen, aile birliği mazeretine uygun olmayan bir...

GENEL BAŞKAN TALİP GEYLAN GÜVEN TAZELEDİ

15 Şubat 2026 tarihinde Ankara’da yapılan Türk Eğitim-Sen 8. Olağan Merkez Genel Kurulu'nda mevcut...

8. OLAĞAN MERKEZ GENEL KURULUMUZ COŞKU İLE GERÇEKLEŞTİ

Türk Eğitim Sen 8. Olağan Merkez Genel Kurulu, 15 Şubat 2026 tarihinde Ankara’da coşku...

YÖNETİCİ GÖREVLENDİRME YÖNETMELİĞİNE DAVA AÇTIK

Türk Eğitim Sen, 30.01.2026 tarih ve 33153 sayılı resmi gazete yayımlanan Milli Eğitim Bakanlığı...