– Kurucu Müdür olarak görev yapanlara görev yaptığı kurumuna atanmak istediğinde 10 puan verilmesi, müdürlük görevini vekâleten veya görevlendirme suretiyle yürütenlere 5 puan verilmesi eşitlik ilkesine uygun değildir.
– Asaleten ve vekâleten yönetici olarak geçirilen süreleri aynı puanla değerlendirmek, yandaş kayırmacılığını akla getirmesi bakımından eğitim çalışanlarından tepki görmektedir. Yöneticilikte asaleten geçirilen sürelerin puan değeri artırılmalıdır.
– Öğretmenlikte geçen sürelerin puan değeri artırılmalıdır.
– Değerlendirme komisyonunda mutlaka sendika temsilcisi bulunmalıdır.
– 25/06/2001 tarihli ve 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları Kanunu’nun 18’inci maddesi kapsamında aylıksız izne ayrılanların yöneticilik görevi sona erdirilmemelidir.
– Sınav kazananların sınavlarının geçerlilik süresi yönetmeliğin yayımlandığı tarihten itibaren 1 (bir) yıl uzatılmalıdır.
Söz konusu eksikliklerin düzeltilmesi, yönetmeliğin yargıdan dönme ihtimalini ortadan kaldıracaktır. Sorumlu sendikacılık gereği bu uyarıyı yapmayı bir görev olarak görüyoruz.
