Türk Eğitim-Sen olarak ilçe milli eğitim müdürü kadrolarına yapılacak atamalarda aranan sınav şartının kaldırılması uygulamasına Danıştay nezdinde açmış olduğumuz davada, Danıştay 2. Dairesi’nin 2021/18678 E., 2024/4399 K. sayılı ve 30.09.2024 tarihli kararında; “…Bu durumda; Genel Yönetmelikte yapılan değişiklikler ve bu değişiklikler hakkında verilen yargı kararları da dikkate alındığında, ilçe millî eğitim müdürü kadrosuna atanacaklarda aranan sınav şartına yer vermemek suretiyle bu kadrolara objektif kurallar çerçevesinde atama yapılmasını engelleyen dava konusu eksik düzenlemede; 657 sayılı Kanun’un temel ilkeleri olarak belirlenmiş kariyer ve liyakat ilkeleri ile Genel Yönetmeliğin amacına uygun olmaması nedeniyle, kamu yararı ve hizmet gerekleri ile üst hukuk normlarına uygunluk görülmemiştir.” denilerek, esastan da dava konusu eksik düzenlemenin İPTALİNE, karar verilmişti. Karara karşı Milli Eğitim Bakanlığı tarafından temyiz kanun yoluna başvurulmuştur. Ancak, Danıştay İdari Dava Daireleri Kurulu’nun 2024/3081 E., 2025 / 412 K. sayılı ve 26.02.2025 tarihli kararında, davalı idarenin temyiz başvurusunun reddine, 12/10/2013 tarih ve 28793 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren Milli Eğitim Bakanlığı Personelinin Görevde Yükselme, Unvan Değişikliği ve Yer Değiştirme Suretiyle Atanması Hakkında Yönetmeliğin “Bazı kadrolara atama” başlıklı -05/11/2021 günlü Yönetmelik ile değişik- 23. maddesinde, “…yazılı veya yazılı ve sözlü sınavı kazanarak atanmış olmaları şartıyla…” ibaresine yer verilmemesine ilişkin eksik düzenlemenin iptaline yönelik Danıştay İkinci Dairesinin Dairesi’nin 2021/18678 E., 2024/4399 K. sayılı ve 30.09.2024 tarihli kararının ONANMASINA, kesin olarak karar verilmiştir.
