EK ÖDEME ADALETSİZLİĞİNİ ANAYASA MAHKEMESİ ÇÖZMELİDİR

            01.08.2010 tarih ve 27659 Sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 23.07.2010 tarih ve 6009 Sayılı “Gelir Vergisi Kanunu İle Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun”un 52. maddesi ile; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 21/1/2010 tarihli ve 5947 sayılı Kanunla değişik 58 inci maddesinin (g) fıkrasına ikinci paragraf olarak eklenen;“Bu madde uyarınca 2914 sayılı Kanuna tabi personele yapılan ödemeler, (c) ve (f) fıkraları kapsamında bulunanlar haricindeki personel açısından, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 3 üncü maddesinin üçüncü fıkrasının uygulanmasında dikkate alınmaz.” hükmü uyarınca, üniversitede görev yapan idari personelin 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin Ek 3. Maddesinde düzenlenen ek ödemeden yararlanma hakkı elinden alınmıştır.

            Türk Eğitim Sen olarak bahsi geçen Kanun değişikliğinden dolayı mağdur olan bir üyemiz adına İdare Mahkemesinde açtığımız davada, bu Kanun maddesinin T.C. Anayasası’nın 10. maddesine aykırı olması sebebiyle somut norm denetimine tabi tutulmak üzere Anayasa  Mahkemesine gönderilmesini talep ettik.

 

 

Son Haberler

SÖZLEŞMELİ PERSONELE RE’SEN EMEKLİLİKLE İLGİLİ DANIŞTAY’DAN OLUMLU KESİN KARAR

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında çalışmakta iken, yaşlılık aylığı almaya hak...

MÜLAKAT MAĞDURİYETİNDE OLUMLU KARAR GELMEYE DEVAM EDİYOR

Türk Eğitim-Sen olarak mülakat mağduru adaylara sağlanan hukuki destek sonucu sendikamız avukatlarınca açılan davalarda...

MÜLAKAT MAĞDURİYETİNDE OLUMLU BİR KARAR DAHA         

Türk Eğitim-Sen olarak mülakat mağduru adaylara sağlanan hukuki destek sonucu sendikamız avukatlarınca açılan davalarda...

YER DEĞİŞİKLİĞİ YAPAMAYAN ÜNİVERSİTE İDARİ PERSONELİNİN MAĞDURİYETİ GİDERİLSİN!

Bilindiği gibi  Hizmet Kollarına Yönelik Mali Ve Sosyal Haklara İlişkin 2024 ve 2025 Yıllarını...