8.DÖNEM TOPLU SÖZLEŞME

SÖZLEŞMELİ PERSONELE İLİŞKİN TALEPLERİMİZ

Bilindiği gibi memur ve emeklilerini 2026-2027 yıllarını kapsayan Toplu Sözleşme süreci geçtiğimiz hafta başladı.  Görüşmelerin neticesinde milyonlarca kamu görevlisi ve emeklisinin mali ve özlük hakları belirleniyor.

Türk Eğitim Sen olarak bu sürecin en etkili verimli şekilde kullanılması en büyük temennimizdir. Tüm sendikaların beklentilerinin dikkate alındığı, yapıcı ve sonuç odaklı bir toplu sözleşme yürütülmesi gerekmektedir. Eğitim çalışanlarının gerçek talepleri tam anlamıyla masaya yansıtılmalıdır.

Türk Eğitim Sen olarak kamuda aynı işi yapan çalışanların sözleşmeli, ücretli, vekil şeklinde farklı istihdam modelleri ile çalıştırılmasının doğru olmadığını yıllardır belirtiyoruz. Sözleşmeli çalışanlar,  özlük hakları, mali ve sosyal açısından birçok hak gaspına maruz kalmaktadır. Bu nedenle,  ayrımcılığın sona erdirilmesi ve sözleşmeli çalışanların da kadrolu meslektaşlarıyla aynı haklardan faydalandırılması, gelecek kaygısı taşımadan görev yapmaları sağlanmalıdır.

Sözleşmeli Personele  İlişkin  Taleplerimiz İçin Tıklayınız.

Son Haberler

TÜRK EĞİTİM SEN’DEN HÜKÜMETE ÇAĞRI: MEMUR ENFLASYONA EZİLMESİN, EK ZAM VERİLSİN!

Genel Başkanımız Talip Geylan, 03.02.2026 tarihinde Bengütürk TV’de yayınlanan Söz Hakkı programının canlı yayın...

MEMUR BÜTÇESİ 2026’NIN İLK AYINDAN ALARM VERDİ

Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı Önder Kahveci Ocak ayı enflasyon rakamlarını değerlendirdi. Önder Kahveci açıklamalarında; TÜİK tarafından...

Türk Üniversitelerinde İstişaresiz Reform Faydadan Çok Zarar Getirir..!

Üç Dönem İçin Etki Analizi ve Paydaş Görüşü Şarttır. Türk Eğitim Sen Genel Başkanı Talip...

TÜRK EĞİTİM SEN PROF. DR. NECMETTİN HACIEMİNOĞLU MİSAFİRHANESİNİN TEMELİ ATILDI

Türk Eğitim Sen üyelerine yönelik sosyal hizmetlerini sürdürmeye devam ediyor. Türk Eğitim Sen Genel...